À la recherche d'un job d'été à Lannion ? Postulez directement en ligne !
- 2 agences dans les Côtes-d’Armor
- Plusieurs missions saisonnières à pourvoir
- Accompagnement personnalisé
Nos offres d'emploi saisonnier
- L’agence Breizh Interim recrute pour l’un de ses clients, un Conducteur SPL H/F . Vos principales missions sont : Assurer le transport sécurisé des marchandises Charger et décharger la marchandise Veiller à l’entretien du véhicule Respecter les normes de sécurité et veiller à leur application Les avantages pour ce poste : Rémunération 12.12 € brut heure Horaires du mardi au samedi 6h30-9h15 / 15h30-18h50 pas de découchés
- L’agence Breizh intérim Ploërmel recrute pour l’un de ses clients, spécialisé dans la logistique, un Magasinier cariste H/F . Vos principales missions sont : Gérer les stocks et assurer la réception, le stockage et l’expédition des marchandises ; Contrôler la qualité des produits et signaler toute anomalie ; Respecter les normes de sécurité en vigueur sur le site de travail ; Participer à l’inventaire des stocks et à la mise à jour des fiches de suivi ; Travailler en équipe et collaborer avec les différents services de l’entreprise pour assurer la continuité des opérations logistiques ; Assurer une veille constante sur les équipements et signaler toute panne ou dysfonctionnement. Les avantages pour ce poste : Rémunération attractive 13 euros brut/heure + PRIMES Horaires de journée Environnement de travail stimulant au sein d’une équipe dynamique Opportunité d’acquérir de l’expérience dans le secteur industriel
- L’agence B reizh i ntérim Lamballe, recherche pour l’un de ses clients, spécialisé dans l’industrie du bois un Agent de production H/F. Le poste est à pourvoir en intérim, sur le secteur de Lamballe (22) . Vos principales missions sont : Assurer la préparation et la mise en œuvre des opérations de production selon les procédures établies ; Contrôler la qualité des produits fabriqués et signaler toute anomalie ; Respecter les normes de sécurité en vigueur sur le site de production ; Participer à l’entretien et au nettoyage des équipements de production ; Travailler en équipe et collaborer avec les différents services de l’entreprise pour assurer la continuité de la production ; Assurer une veille constante sur les équipements et signaler toute panne ou dysfonctionnement. Vos conditions de travail : Horaires : 2*8 : 05h/13h – 13h/21h. Rémunération : 11,88€ B/H + paniers.
Les secteurs qui recrutent des saisonniers à Lannion
Secteur grande distribution
L’attrait touristique de la Bretagne permet d’offrir de nombreux job d’été dans le secteur de la grande distribution. Les enseignes telles que Leclerc, Système U ou Intermarché ont un fort besoin de main d’œuvre sur des postes de mise en rayon ou d’hôtesse d’accueil.
Secteur agroalimentaire
Le secteur agroalimentaire est parfait pour débuter une première expérience. Les entreprises embauchent de nombreux saisonniers sans aucune expérience pour des postes d’ouvrier polyvalent, opérateur de production alimentaire, préparateur de commandes ou encore agent d’expédition.
Secteur indsutrie
L’industrie est le principal pourvoyeur d’emplois en Bretagne. Avec plus de 500 entreprises industrielles, ce secteur présente de nombreuses opportunités pour les jobs d’été : opérateur de production, cariste, préparateur de commandes, magasinier ou encore contrôleur qualité.
Comme Pauline, Rémy et Alicia choisissez Breizh Interim
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Adrien
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Adrien
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Gaëlle
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Trouvez un job d’été à Lannion avec Breizh Interim
Vous êtes étudiant ou jeune diplômé et cherchez un job d’été à Lannion pour acquérir de l’expérience professionnelle ? Notre service de recrutement vous accompagne dans votre recherche : découvrez nos conseils pour trouver votre futur job d’été.
Commencez votre recherche au bon moment
Pour trouver un job d’été à Lannion, il est primordial de commencer votre recherche au bon moment. N’attendez pas la dernière minute pour postuler aux offres que nous mettons sur notre site carrière : nos clients nous font parvenir leurs besoins dès le mois de janvier. Nos chargées de recrutement reçoivent un grand nombre de candidatures et effectuent leurs sélections dès le mois de mars, soyez donc prêt dès ce moment. Nous vous conseillons de postuler et de venir vous inscrire en agence dès le mois de janvier/février.
Concentrez-vous sur les secteurs d'activités qui recrutent le plus
Pour augmenter vos chances de succès dans votre recherche de job d’été à Lannion, focalisez-vous sur les secteurs qui recrutent le plus pendant la saison estivale. Parmi ceux-ci :
- Le tourisme : hôtels, campings, restaurants et autres structures touristiques recherchent du personnel pour renforcer leurs équipes pendant la période estivale. Les compétences requises sont souvent adaptées aux étudiants et jeunes diplômés (langues étrangères, sens du contact, polyvalence et agilité).
- La grande distribution : supermarchés et hypermarchés proposent régulièrement des contrats d’été pour remplacer leurs employés titulaires en vacances ou faire face à l’afflux touristique (caissiers, vendeurs, manutentionnaires, mise en rayon, etc.).
- L’animation et les loisirs : villages de vacances, centres de loisirs et clubs sportifs sont également à la recherche d’animateurs et encadrants pour occuper les enfants pendant les vacances scolaires.
Rédigez un CV et une lettre de motivation adaptés
Pour décrocher un job d’été, il est essentiel que votre candidature se démarque des autres. Prenez donc le temps de soigner la rédaction de votre CV et de votre lettre de motivation pour vous démarquer auprès de nos chargées de recrutement :
- Valorisez vos compétences et expériences : n’hésitez pas à mettre en avant vos précédentes expériences professionnelles ou associatives, qui démontreront votre capacité à travailler en équipe, à vous organiser et à respecter les consignes. Mettez les également en valeur avec une mise en forme spécifique : cela nous permettra de rapidement déceler vos points forts.
- Adaptez votre candidature au poste : montrez que vous avez pris connaissance des missions proposées dans l’annonce, et expliquez pourquoi celles-ci correspondent à vos attentes et aptitudes.
- Soyez original : pour retenir l’attention de nos recruteurs, essayez de sortir du lot avec une présentation dynamique et originale.
Anticipez les questions d'entretien
Si votre candidature retient notre attention, vous serez alors convoqué pour un entretien dans une de nos agences. Préparez-vous à répondre aux questions classiques posées aux étudiants pour un emploi d’été :
- Vos motivations pour ce job et comment vous envisagez de concilier travail et loisirs pendant l’été
- Votre expérience professionnelle passée, même si elle est limitée, afin de prouver votre capacité à travailler dans un environnement professionnel
- Votre disponibilité et vos éventuels projets pour la rentrée scolaire (pour éviter les surprises en cas d’embauche)