À la recherche d'un job d'été à Brest ? Postulez directement en ligne !
- 5 agences en Bretagne
- Plusieurs missions saisonnières à pourvoir
- Accompagnement personnalisé
Nos offres d'emploi saisonnier
- L’agence Breizh Interim Mauron, recherche pour l’un de ses clients, un Monteur électricien H/F . Le poste est à pourvoir sur le secteur de Mauron (56) du mois de juin à septembre 2025. Vos principales missions sont : Préparer des travaux électriques à l’aide du schéma électrique et du document d’implantation capteurs Contrôle de la conformité des matériels électriques et pneumatiques reçus du magasin Réaliser des travaux, de montage et câblages des équipements, dans les délais et suivant le dossier de plans dans le hall et sur tous les chantiers. Etablir les connexions, branchements et raccordements à partir d’un plan de câblage (mode de connexion, section de fils, disposition des composants…) Réaliser le contrôle de ses travaux et des ensembles terminés ou en cours de fabrication. Préparer, conditionner et charger le matériel Ranger et nettoyer le hall de pré montage et/ou la zone de travail sur chantier. S’adapter aux nouvelles applications technologiques (équipements automatisés…) Vos conditions de travail : Horaires : 39h/semaine de journée du lundi au vendredi. Rémunération : à définir selon expérience à partir de 12.50 € brut/heure
- L’agence B reizh I ntérim accompagne son client, pionnier de la valorisation et distribution de produits locaux, dans la recherche d’un Second de Boucher h/f pour compléter son équipe, en vu de la saison approchant . Poste à pourvoir à compter de juin 2025, en CDI. En tant que Boucher , vos missions seront les suivantes : Préparer et découper les viandes conformément aux normes d’hygiène et de sécurité. Conseiller les clients sur les différents types de viandes et les méthodes de cuisson. Assurer la gestion des stocks et des commandes de viande. Maintenir la propreté et l’organisation de votre espace de travail. Participer à la mise en place des vitrines et à l’emballage des produits. et le tout, dans le plaisir de faire plaisir à la clientèle ! Vos conditions de travail : Du lundi au samedi, en horaire de journée. Rémunération : à définir selon expérience. Avantages sociaux
- Dans le cadre d’un remplacement, L’agence BREIZH INTERIM de Ploermel (56) recherche pour un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication et pose de menuiserie, un Menuisier poseur H/F, pour travailler uniquement sur chantier. . Poste à pourvoir en intérim, pour une durée d’un mois. Possibilité de prolongation en fonction des besoins de l’entreprise. Vos missions : Installation et pose de menuiseries intérieures et extérieures (portes d’entrées, volets, et portails, etc.), Lecture et interprétation de plans et de schémas techniques, Prise de mesures précises et ajustement des éléments à poser, Utilisation d’outils manuels et électriques pour la découpe, l’assemblage et la finition des menuiseries, Respect des normes de sécurité et des règles de qualité en vigueur sur le chantier. Vos conditions de travail : Poste base temps plein Du lundi au vendredi Horaires : 08h00 – 12h00 / 13h30 – 17h30 Rémunération : A partir de 12.50 € brut/h panier repas Vous serez amené à travailler sur différents chantiers, ce qui vous permettra de diversifier vos expériences et de développer vos compétences. Vous serez encadré par une équipe expérimentée qui saura vous accompagner dans vos missions.
Les secteurs qui recrutent des saisonniers à Brest
Secteur hôtellerie
Le secteur de l’hôtellerie vous offre de nombreuses opportunités d’emploi pour la saison estivale : commis de cuisine, chargé d’accueil, serveur, barman, gouvernante, réceptionniste. Ce secteur est particulièrement adapté pour une première expérience mais nécessite une grande flexibilité.
Secteur agricole
La région Bretagne offre de nombreuses opportunités d’emploi saisonnier dans le secteur agricole afin d’assurer la variation de production. Vous pouvez être embauché en tant qu’ouvrier agricole dans une exploitation laitière ou porcine, ouvrier de récolte / cueilleur.
Secteur agroalimentaire
Le secteur agroalimentaire est parfait pour débuter une première expérience. Les entreprises embauchent de nombreux saisonniers sans aucune expérience pour des postes d’ouvrier polyvalent, opérateur de production alimentaire, préparateur de commandes ou encore agent d’expédition.
Comme Pauline, Rémy et Alicia choisissez Breizh Interim
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Adrien
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Adrien
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Gaëlle
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Trouver votre prochain job d’été à Brest
Les opportunités d’emplois saisonnier se multiplient durant la saison estivale. C’est particulièrement le cas dans une ville dynamique comme Brest. Comment s’y prendre pour décrocher un job d’été à Brest ? Quels sont les secteurs qui recrutent le plus pendant cette période ? Découvrez quelques pistes pour faciliter vos recherches et vous aider à décrocher l’opportunité qui correspondra à vos attentes.
Les secteurs d'activité et les types de jobs d’été disponibles
À Brest, certains domaines sont particulièrement propices à l’embauche temporaire lors des mois de juillet et août :
- Le tourisme et l’hôtellerie-restauration : avec l’afflux de touristes, les établissements hôteliers, restaurants, bars et autres infrastructures liées au tourisme recherchent souvent du personnel supplémentaire.
- Les centres de loisirs et les animations culturelles : les postes d’animateurs, de surveillants de piscine et autres agents d’accueil sont largement diffusés lors de la période estivale.
- La grande distribution et le commerce : en raison de l’augmentation de l’activité, les supermarchés et boutiques recrutent également des vendeurs ou des employés de rayon pour renforcer leurs équipes.
Certains emplois peuvent nécessiter des qualifications spécifiques, comme un brevet dans le secteur sportif ou une formation dans l’animation. N’hésitez pas à diversifier votre recherche, car même si un job d’été ne correspond pas directement à vos études ou à votre projet professionnel, il peut tout de même être une expérience utile et enrichissante.
Préparer et optimiser votre candidature
Pour décrocher un job d’été à Brest, rien de tel qu’une candidature bien préparée et personnalisée. Voici quelques étapes importantes à suivre :
- Rédigez un CV adapté : misez sur la clarté et l’efficacité, en adaptant le contenu en fonction du poste recherché. Mentionnez vos expériences professionnelles, vos compétences et vos centres d’intérêt.
- Personnalisez votre lettre de motivation : évitez les lettres types et prenez le temps de rédiger un texte adapté au poste et à l’entreprise visée ; montrez que vous avez effectué des recherches et que vous connaissez le contexte local.
- Soignez votre image : lors des entretiens ou lors d’échanges par e-mail, veillez à être courtois et professionnel ; pensez également à mettre à jour vos profils sur les réseaux sociaux, car certains recruteurs pourraient les consulter.
Où rechercher un job d'été à Brest ?
- Les agences d’intérim : nous proposons un large choix de postes pour la saison estivale. N’hésitez pas à consulter nos annonces et à vous rendre dans une de nos agences pour échanger sur votre recherche.
- Le réseau local : parlez de votre recherche autour de vous ! Vos amis, voisins ou connaissances pourraient bien connaître quelqu’un qui cherche un employé pour la saison. Les écoles, universités et associations étudiantes proposent aussi souvent des offres via leur réseau interne.
- La candidature spontanée : si une entreprise vous intéresse, n’hésitez pas à prendre contact directement avec elle, même si elle ne propose pas d’offre d’emploi spécifique : une initiative appréciée qui peut permettre de décrocher un entretien.
- Les événements dédiés : participez aux forums, salons et journées consacrés à l’emploi saisonnier à Brest et sa région. Ces manifestations permettent de rencontrer directement les recruteurs et favorisent les échanges informels.
Connaître ses droits en tant qu'employé saisonnier
Avant de signer un contrat pour un job d’été à Brest, assurez-vous de bien connaître vos droits en tant qu’employé saisonnier. En effet, même s’il s’agit d’un travail temporaire, vous bénéficiez de certaines protections et avantages :
- Le salaire minimum : en tant que saisonnier, vous avez droit au moins au SMIC horaire, soit actuellement 11,52 euros brut (hors majorations éventuelles).
- Les congés payés : après un mois complet de travail, vous aurez acquis 2,5 jours ouvrables de congés rémunérés.
- La durée du travail : pour un emploi à temps plein, la durée légale est de 35 heures par semaine (avec des heures supplémentaires possibles).
- Les éventuels avantages : selon l’entreprise et le secteur d’activité, vous pouvez bénéficier d’avantages tels que les titres-restaurants, une prime d’assiduité, ou encore des remboursements de frais de transport.
Pensez également à la suite
N’oubliez pas que votre job d’été peut être une porte d’entrée vers un emploi plus stable. Si vous êtes satisfait de l’expérience, n’hésitez pas à demander à vos employeurs s’ils ont besoin de personnel à l’année ou s’ils proposent des contrats d’apprentissage ou de professionnalisation. Une expérience dans une entreprise peut également vous donner des références pour vos futures recherches d’emploi et développer votre réseau professionnel.