À propos du poste
L’agence Breizh Intérim de Rennes recherche pour l’un de ses clients, spécialisé dans la réparation des camions utilitaires, un Technicien de Maintenance des équipements embarqués H/F.
Ce poste est à pourvoir en CDI à partir du 18 août 2025, sur le secteur de Chartres-de-Bretagne (35).
Vos principales missions :
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Effectuer la maintenance préventive et curative des véhicules poids lourds,
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Réaliser les diagnostics hydrauliques, électriques, mécaniques et pneumatiques,
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Réaliser des contrôles d’entretien réguliers,
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Remplacer les organes mécaniques défectueux ,
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Assurer la traçabilité des interventions et des contrôles réalisés,
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Contribuer à l’amélioration continue des processus de maintenance,
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Contribuer a l’élaboration des devis.
Vos conditions de travail :
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Du lundi au vendredi (horaires de journée),
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1 semaine d’astreinte /mois,
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Rémunération selon profil, à partir de 13€ brut/heure
Profil du candidat
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Vous êtes diplômé/e d’une formation de niveau BAC PRO ou BTS en maintenance des véhicules agricoles ou Travaux Publics,
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Vous avez une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire,
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Vous maîtrisez les techniques de diagnostic et de réparation des systèmes hydrauliques, électriques, mécaniques et pneumatiques,
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Vous êtes rigoureux(se) et avez un bon sens de l’organisation,
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Vous êtes titulaire du permis C,
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Vous êtes disponible pour effectuer des astreintes.
Cela vous correspond ? Alors, envoyez votre CV en répondant à l’annonce et/ou contactez l’agence Breizh Intérim de Rennes au 02.30.21.33.85.
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Breizh Intérim Ploërmel recrute pour un de ses clients, 1er acteur en automatisme d’élevage sur le département du Morbihan, un Technicien de maintenance h/f , au départ du site de BOHAL (56). Poste à pourvoir en CDI (démarrage en intérim possible). Sous la responsabilité des conducteurs de travaux, vos missions seront les suivantes : Monter les équipements automatisés lait et hors-sol chez les clients, selon les plans d’installation. Réaliser le raccordement des équipements (électricité, plomberie, pneumatique). Relation quotidienne avec le conducteur de travaux et l’exploitant. Interventions SAV. Travail en équipe. Horaires et rémunération : 40.50H/semaine payées 39H (avec 11 récupérations par an) ; Pas de découché (1h30 de route entre 2 chantiers) ; Taux horaire en fonction du profil et de l’expérience ; Forfait repas journalier. Avantages embauche en CDI : RTT Mutuelle entreprise Prime individuelle Intéressement et épargne salariale Camion avec carte gasoil
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