11 offres d'emploi à Le Hézo

  • Démonstrateur produits agricoles h/f

    Notre client, une entreprise spécialisée dans le secteur agricole, recherche un Démonstrateur Produits Agricoles (H/F) en CDI pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable de la démonstration et de la promotion des produits agricoles, en assurant un service de qualité et en répondant aux besoins spécifiques des clients. Vos missions principales seront les suivantes : Présenter et démontrer les produits agricoles aux clients, en mettant en avant leurs caractéristiques techniques et leurs avantages. Conseiller les clients sur les produits adaptés à leurs besoins, en leur fournissant des informations techniques précises et en répondant à leurs questions. Organiser et participer à des salons, des foires et des événements pour promouvoir les produits agricoles et attirer de nouveaux clients. Collaborer avec les équipes commerciales pour identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. Assurer le suivi des démonstrations et des ventes, en veillant à la satisfaction des clients et en résolvant les éventuels problèmes. Participer à la mise en place de promotions et d’actions commerciales pour augmenter les ventes et fidéliser la clientèle. Analyser les retours des clients et proposer des améliorations pour optimiser l’utilisation des produits et améliorer la satisfaction client. Veiller au respect des protocoles de sécurité et des normes de qualité, en sensibilisant les équipes aux bonnes pratiques de démonstration et de service client. Participer aux réunions de suivi et de coordination avec la direction pour faire le point sur les avancées et les besoins commerciaux. Gérer les retours de produits et les réclamations clients, en proposant des solutions adaptées pour assurer la satisfaction client. Vos conditions de travail : Du lundi au samedi, en horaire de journée. 2 jours de repos/semaine Rémunération : Rémunération attractive selon profil et expérience, Avantages : Mutuelle d’entreprise ;
    Plumelec (56)
    CDI
    Agriculture / Elevage / Aquaculture
    entre 12 et 13 euros / heure brut

    il y a 13 jours

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  • Responsable service après-vente agricole h/f

    Notre client, une entreprise spécialisée dans le secteur agricole, recherche un Responsable Service Après-Vente Agricole (H/F) en CDI pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable de la gestion et de l’amélioration continue du service après-vente, en assurant un service de qualité et en répondant aux besoins spécifiques des clients. Vos missions principales seront les suivantes : Gérer et coordonner les activités du service après-vente, en veillant à la satisfaction des clients et à la résolution rapide des problèmes techniques. Assurer le suivi des interventions techniques, en collaboration avec les techniciens et les équipes internes, pour garantir un service efficace et réactif. Analyser les retours clients et les incidents techniques pour identifier les tendances et proposer des améliorations techniques et organisationnelles. Développer et maintenir des relations solides avec les clients, en assurant un suivi personnalisé et en répondant à leurs demandes avec professionnalisme. Collaborer avec les équipes commerciales et techniques pour optimiser les processus de service après-vente et améliorer la satisfaction client. Participer à la formation et à l’encadrement des techniciens et des nouveaux membres de l’équipe, en assurant une transmission des connaissances et des bonnes pratiques. Veiller au respect des protocoles de sécurité et des normes de qualité, en sensibilisant les équipes aux bonnes pratiques de service après-vente. Gérer les stocks de pièces détachées et les commandes de matériel, en assurant une disponibilité optimale pour les interventions techniques. Participer aux réunions de suivi et de coordination avec la direction pour faire le point sur les avancées et les besoins du service après-vente. Élaborer des rapports d’activité et des indicateurs de performance pour évaluer l’efficacité du service après-vente et proposer des actions d’amélioration. Vos conditions de travail : Du lundi au vendredi, en horaire de journée. 2 jours de repos/semaine Rémunération : Rémunération attractive selon profil et expérience, Avantages : Mutuelle d’entreprise.
    Plumelec (56)
    CDI
    Agriculture / Elevage / Aquaculture

    il y a 13 jours

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  • Vendeur Matériels Agricoles h/f

    Notre client, une entreprise spécialisée dans le secteur agricole, recherche un Vendeur Matériels Agricoles (H/F) en CDI pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable de la vente de matériels agricoles, en assurant un service de qualité et en répondant aux besoins spécifiques des clients. Vos missions principales seront les suivantes : Accueillir et conseiller les clients sur les produits adaptés à leurs besoins, en leur fournissant des informations techniques précises et en répondant à leurs questions. Gérer les commandes de matériels agricoles, en assurant la disponibilité des stocks et en passant les commandes auprès des fournisseurs. Assurer le suivi des commandes, en veillant à leur livraison dans les délais impartis et en résolvant les éventuels problèmes de livraison. Participer à la mise en place de promotions et d’actions commerciales pour augmenter les ventes et fidéliser la clientèle. Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées pour optimiser l’utilisation des produits et améliorer la satisfaction client. Collaborer avec les équipes techniques pour résoudre les problèmes techniques et assurer la maintenance des équipements. Veiller au respect des protocoles de sécurité et des normes de qualité, en sensibilisant les équipes aux bonnes pratiques de vente et de service client. Participer aux réunions de suivi et de coordination avec la direction pour faire le point sur les avancées et les besoins commerciaux. Gérer les retours de produits et les réclamations clients, en proposant des solutions adaptées pour assurer la satisfaction client. Vos conditions de travail : Du lundi au samedi, en horaire de journée. 2 jours de repos/semaine Rémunération : Rémunération attractive selon profil et expérience, Avantages : Mutuelle d’entreprise ;
    Plumelec (56)
    CDI
    Commerce / Vente
    entre 13 et 14 euros / heure brut

    il y a 13 jours

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  • Vendeur en magasin agricole

    Notre client, une entreprise spécialisée dans le secteur agricole, recherche un Vendeur en Magasin Agricole (H/F) en CDI pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable de la vente de produits agricoles et de l’accompagnement des clients dans leurs choix, en assurant un service de qualité et en répondant à leurs besoins spécifiques. Vos missions principales seront les suivantes : Accueillir et conseiller les clients sur les produits agricoles, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Assurer la vente de produits agricoles, en veillant à la satisfaction des clients et à la réalisation des objectifs de vente. Gérer les stocks de produits agricoles, en assurant une disponibilité optimale pour les clients. Participer à la mise en place de promotions et d’animations commerciales pour dynamiser les ventes. Collaborer avec les équipes internes pour assurer un service client de qualité et une bonne gestion des produits. Veiller au respect des protocoles de sécurité et des normes de qualité, en sensibilisant les clients aux bonnes pratiques d’utilisation des produits agricoles. Participer aux réunions de suivi et de coordination avec la direction pour faire le point sur les avancées et les besoins du magasin. Élaborer des rapports d’activité et des indicateurs de performance pour évaluer l’efficacité des ventes et proposer des actions d’amélioration. Vos conditions de travail : Du lundi au samedi, en horaire de journée. 2 jours de repos/semaine Rémunération : Rémunération attractive selon profil et expérience, Avantages : Mutuelle d’entreprise.
    Crach (56)
    CDI
    Agriculture / Elevage / Aquaculture

    il y a 13 jours

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  • Mécanicien PL h/f

    Breizh Interim recrute un Mécanicien PL H/F pour l’un de ses clients, leader du marché, spécialisé dans le transport routier. Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI. Vos principales missions sont : Effectuer l’entretien et la réparation des véhicules lourds (camions, bus, etc.) ; Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires ; Remplacer les pièces défectueuses et effectuer des contrôles de routine ; Assurer la maintenance préventive des véhicules pour éviter les pannes ; Respecter les normes de sécurité et les procédures en vigueur ; Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Vos conditions de travail : Du lundi au vendredi en horaire de journée. Sur une base de 39 heures par semaine. Rémunération : À partir de 14 € brut de l’heure, peut évoluer selon profil et expérience. Avantages : Mutuelle d’entreprise ; Tickets restaurant ; Chèque cadeau à Noël Formation continue pour développer vos compétences. Enjeux du poste : Contribuer à la disponibilité des véhicules en assurant des réparations rapides et efficaces ; Optimiser les processus de maintenance pour améliorer la fiabilité des véhicules ; Participer à la sécurité des conducteurs en garantissant la fiabilité des véhicules.
    Vannes (56)
    CDI
    Mécanique
    entre 13 et 14 euros / heure brut

    il y a 13 jours

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  • Mécanicien auto car h/f

    L’agence Breizh Intérim de Ploërmel recherche pour l’un de ses clients spécialisé dans la mécanique automobile, un Mécanicien auto car H/F . Ce poste est à pourvoir rapidement en CDI . Vos principales missions : Effectuer les diagnostics et les réparations sur les véhicules automobiles, Remplacer les pièces défectueuses et effectuer les réglages nécessaires, Assurer l’entretien préventif et correctif des véhicules, Utiliser des outils de diagnostic et des équipements spécialisés, Garantir la qualité des interventions et le respect des normes de sécurité, Conseiller les clients sur les travaux à effectuer et les coûts associés, Tenir à jour les dossiers techniques et administratifs des véhicules. Vos conditions de travail : Du lundi au vendredi en horaire de journée. Sur une base de 39 heures par semaine. Rémunération : À définir selon profil et expérience. Avantages : Mutuelle d’entreprise ; Tickets restaurant ; Chèque cadeau à Noël Formation continue pour développer vos compétences. Enjeux du poste : Contribuer à la disponibilité des véhicules en assurant des réparations rapides et efficaces ; Optimiser les processus de maintenance pour améliorer la fiabilité des véhicules ; Participer à la sécurité des conducteurs en garantissant la fiabilité des véhicules.
    Vannes (56)
    CDI
    Mécanique
    entre 12 et 13 euros / heure brut

    il y a 12 jours

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  • Tuyauteur soudeur TIG acier h/f

    Notre client, acteur reconnu dans le domaine du génie climatique, est à la recherche d’un Tuyauteur soudeur TIG Acier expérimenté h/f pour intervenir sur un chantier de chauffage climatisation à Vannes (tertiaire). Contrat à pourvoir en intérim à compter de septembre 2025 pour une durée minimum de 1 mois (avec possibilité de renouvellement suivant les compétences) Vos missions sont les suivantes : Lecture de plans et de schémas isométriques Préparation, découpe et mise en forme des éléments de tuyauterie acier Réalisation d’assemblages par soudure (soudure TIG, diamètre 219) Montage et raccordement des réseaux de chauffage Contrôle de la conformité des soudures et des installations. Infos complémentaires Horaires de journée 39h/semaine salaire à partir de 14.50 brut/heure Indemnités de chantier + indemnités repas
    Vannes (56)
    INTERIM
    Bâtiment / Travaux Publics
    entre 14 et 15 euros / heure brut

    il y a 12 jours

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  • Agent de Port / Manutentionnaire Portuaire – h/f

    L’agence Breizh Interim de Ploermel recherche pour l’un de ses clients, un AGENT DE PORT / MANUTENTIONNAIRE PORTUAIRE H/F. Vous êtes passionné(e) par le milieu maritime, à l’aise avec la conduite d’engins et vous aimez le travail en extérieur ? En tant qu’Agent de Port au sein d’un port de plaisance, vos missions principales seront les suivantes : Assurer la mise à l’eau, la sortie d’eau et le déplacement des bateaux, en utilisant les équipements adaptés (élévateur à bateau, Manitou, grue, petit tracteur), dans le respect des consignes de sécurité. Caler les bateaux à terre de manière rigoureuse sur les bers (supports), en veillant à leur bonne position au niveau des cloisons pour garantir la stabilité de l’embarcation et éviter tout risque d’endommagement de la coque. Conduire les engins de manutention portuaire (élévateur à bateau, chariot télescopique, grue…) avec précision et vigilance, en conformité avec les procédures en vigueur. Participer à l’entretien général des infrastructures portuaires : nettoyage et maintenance des quais, pontons, zones de stockage, locaux techniques… Assurer le rangement, l’entretien et la maintenance de premier niveau du matériel mis à disposition. Accueillir et orienter les plaisanciers, tout en travaillant en lien étroit avec le reste de l’équipe pour garantir un bon fonctionnement et une qualité d’accueil optimale. Réaliser des contrôles réguliers afin de veiller à la sécurité des installations et à la qualité des services du port. Conditions de travail : Horaires : À définir selon le planning (travail en semaine, week-ends et jours fériés possibles selon saisonnalité). Rémunération : À partir de 13,70 € brut/heure, selon profil et expérience. Avantages : Possibilité de formation continue (CACES, sécurité portuaire, etc.)
    Arzal (56)
    CDI
    Mécanique
    entre 13 et 14 euros / heure brut

    il y a 8 jours

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  • Technicien de maintenance H/F

    Nous vous proposons de rejoindre un de nos clients, 1er acteur en automatisme d’élevage sur le département du Morbihan, en tant que Technicien de maintenance h/f , pour le site de BOHAL (56). Poste à pourvoir en CDI (démarrage en intérim possible). Sous la responsabilité de votre responsable, vos missions seront les suivantes : Monter les équipements automatisés lait et hors-sol chez les clients, selon les plans d’installation. Réaliser le raccordement des équipements (électricité, plomberie, pneumatique). Relation quotidienne avec le conducteur de travaux et l’exploitant. Interventions SAV. Travail en équipe. Horaires et rémunération : 40.50H/semaine payées 39H (avec 11 récupérations par an) ; Pas de découché (1h30 de route entre 2 chantiers) ; Taux horaire en fonction du profil et de l’expérience ; Forfait repas journalier. Avantages embauche en CDI : RTT Mutuelle entreprise Prime individuelle Intéressement et épargne salariale Camion avec carte gasoil
    Bohal (56)
    CDI
    Maintenance
    entre 14 et 15 euros / heure brut

    il y a 8 jours

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  • Technicien méthodes h/f

    L’agence vous propose un poste de Technicien méthodes H/F pour intégrer une entreprise spécialisée dans la fourniture et pose de matériel agricole. Votre poste consiste à enregistrer les commandes chantiers, ordonnancer le flux de préparations chantiers ainsi que de transmettre les commandes au service. Ce poste est à pourvoir en CDI. En tant que Technicien méthodes, vous serez amené(e) à : Création des dossiers de chantiers clients Demande de prix aux différents fournisseurs Etablir les commandes fournisseurs pour les chantiers Transmission des commandes aux ateliers fabrication élect. et méca. Création des ordres de missions aux différents services (fiches chantiers montage, fiche Mise En Service par SAV, etc…) Accompagnement des préparations de commandes avec le magasinier-préparateur chantiers Référent archives chantiers clients Aide à la création d’ouvrages standards avec le responsable Bureau Méthodes Aide aux plans de chantiers Vos conditions de travail : Horaires : Horaires de journée, 39h/semaine du lundi au vendredi. Pas de travail le week-end et les jours fériés. Rémunération : Salaire compétitif selon profil et expérience / Ticket resto/mutuelle Prime annuelle
    Bohal (56)
    CDI
    Industrie
    Selon le profil du candidat

    il y a 8 jours

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  • Mécanicien poids lourds h/f

    Breizh Intérim Ploërmel recrute pour l’un de ses clients, spécialiste de la réparation et carrosserie industrielle sur poids lourds, un Mécanicien poids lourds H/F , sur le secteur de Marzan. Poste à pourvoir de suite, en intérim, en vue d’un CDI (contrat en CDI direct possible). Cette entreprise, avec un récent changement de propriétaire, souhaite développer une équipe dynamique au sein d’une entreprise familiale pour travailler dans une bonne ambiance. En plein essor, le groupe répond aux demandes de leurs clients en neuf, intégrateur et réparateur d’équipements divers et a su développer son savoir-faire sur le marché du poids lourds, mais également sur la maintenance des véhicules utilitaires et des véhicules légers. Intégré aux équipes, vos missions seront les suivantes : entretien et maintenance sur véhicules moteurs, remorques et semi –remorques, équipements (benne, bras, grue, nacelle, hayon, benne à ordures ménagères …) montage d’équipements (hydraulique, électrique) soudure Horaires et Rémunération : 39h/semaines Salle de pause à disposition Salaire selon profil, à partir de 13,50€ brut/h.
    Marzan (56)
    INTERIM
    Mécanique
    entre 13 et 14 euros / heure brut

    il y a un jour

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